<center id="oyeqk"><tbody id="oyeqk"></tbody></center>
<tr id="oyeqk"></tr><tbody id="oyeqk"></tbody>
  • <blockquote id="oyeqk"><source id="oyeqk"></source></blockquote>
  • 歡迎訪問南通市達欣工程股份有限公司官方網(wǎng)站!

    站內(nèi)搜索:

    達欣新聞

    達欣新聞

    您當(dāng)前的位置: 首頁 達欣動態(tài) 達欣新聞

    “欣”人來臨 未來可期

    作者:呂珊珊 來源: 時間:2021-07-08 08:49:05 瀏覽次數(shù):

        7月5日,一年一度的新員工入職培訓(xùn)正式啟動,來自全國各地的60多名達欣新員工即將接受為期一周的入職培訓(xùn),這也是邁入達欣職業(yè)生涯重要的一課。他們的到來為公司注入了更多年輕的新鮮血液,增添了青春與活力的色彩。為使新員工們順利融入達欣大家庭,集團為他們量身打造了一系列的入職培訓(xùn)課程,助力大家盡快了解企業(yè)、適應(yīng)環(huán)境、找準(zhǔn)職業(yè)定位。
                                                                                       領(lǐng)導(dǎo)寄語   未來可期
        集團常務(wù)副總經(jīng)理王邦國向全體新員工致歡迎辭,對大家的加入表示誠摯的歡迎。入職培訓(xùn)作為新員工開啟職業(yè)生涯全新的起跑線,他希望大家主動適應(yīng)發(fā)展,加快角色轉(zhuǎn)換;樹立忠誠意識,培養(yǎng)協(xié)作精神;時刻胸懷四心,成就更好未來。他期望每一位新員工都能在達欣這片沃土上,通過自己的努力,譜寫精彩的職場樂章,與達欣同成長、共繁榮!
                                                                                      自我介紹  說說我自己
        來自五湖四海,相聚在達欣,也算是冥冥中的一種緣分。大家通過“自我介紹”環(huán)節(jié),彼此相互認(rèn)識,也是交流溝通的開始。
                                                                                    文化盛宴    全方位了解企業(yè)
        初入職場,新的環(huán)境、新的面孔,一切都是新鮮而又陌生的。放心,公司也全部為大家安排好了。從企業(yè)文化、黨團建設(shè)到信息化管理,從安全教育到日常行為禮儀,還有學(xué)長、學(xué)姐們職場成長經(jīng)歷,培訓(xùn)內(nèi)容豐富多樣,精彩紛呈。一起去看看吧!
                                                                                         成長經(jīng)驗分享
        集團特意邀請了公司新進年青股東代表徐祝軍、優(yōu)秀大學(xué)生代表邵華君、唐玲玲分享自己在達欣的工作經(jīng)歷,為初入職場的新員工解開心中顧慮,幫助他們更好地完成從學(xué)生到職場新人的華麗轉(zhuǎn)身,給大家鼓勁加油和面對不適應(yīng)的勇氣。
                                                                                          班委競選
        剛出象牙塔的新員工們激情滿滿,紛紛躍躍欲試,經(jīng)過競選演講,最終民主投票產(chǎn)生了班長杜赫、副班長劉美辛、組織委員王男、宣傳委員朱鑫月、生活委員曹益銘5名班委。


    版權(quán)所有 © 2007-2021   南通市達欣工程股份有限公司版權(quán)所有   公司地址:江蘇省海安高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)通陽東路10號
    電話:0513-66988866    傳真:0513-66988866    郵箱:ntdaxin@ntdaxin.com
    國家工業(yè)和信息化部網(wǎng)站備案編號:蘇ICP備07503960號-1   
    日韩在线猛人视频,国产日韩在线观看一级,亚洲成a^人片在线播放无码,亚欧无码视频在线观看
    <center id="oyeqk"><tbody id="oyeqk"></tbody></center>
    <tr id="oyeqk"></tr><tbody id="oyeqk"></tbody>
  • <blockquote id="oyeqk"><source id="oyeqk"></source></blockquote>